Bedürfnisbefriedigung
& Burnout
15.11.2023
Niklas Jung
Was ist “Basic need
satisfaction”?
Engl. BNS & BNF
Self-Determination Theory
Deci & Ryan, 1995, 2017
Autonomie
Kompetenz
Verbundenheit
“the need to self-regulate one’s
experiences and actions”
“feel effectance and
mastery”
“feeling socially connected”
'Bei der Arbeit habe ich das
Gefühl, bei den Dingen, die ich
unternehme, eine Wahl zu haben
und frei zu sein'
'Ich bin zuversichtlich, dass ich
meine Arbeit gut machen kann'
'Ich habe das Gefühl, dass die
Menschen, die mir bei der Arbeit
wichtig sind, sich auch um mich
kümmern'
Job-Demand-Resources-Model
Demerouti, 2001
Kompetenz
Materialismus
Materialism is defined as “individual differences in people’s long-term endorsement of
values, goals, and beliefs that centre on the importance of acquiring money and
possessions that convey status” (Dittmar et al., 2014, p. 880).
extrinsisch
→ Hohe Prävalenz in westlichen Unternehmen
intrinsisch
Der Bedarf an Langzeitstudien
Führt Materialismus zu Burnout oder verändert Burnout
den Fokus in Richtung materialistische Ziele?
Mediationseffekte in Querschnittsstudien können biased
sein.
Hypothesen
H1
Materialism (MAT) will prospectively predict higher levels of
burnout (BUR) through the mediation of basic need satisfaction
(BNS).
H2
Materialism will prospectively predict higher levels of burnout through
the mediation of basic need frustration (BNF).
Methoden
Sample
Online-Fragebogen bei Alumni einer chilenischen Universität (n = 1841).
45% Weiblich, Durchschnittsalter 36.9 (SD = 8.6).
Messzeitpunkte
3 Messungen mit jeweils 3 Monaten Abstand.
Materialien
Materialismus bei der Arbeit
6-Item Kurzversion des Aspirations-Index (Kasser & Ryan, 1996)
Bsp. „to which extent is it important to you to have a job, in which you are financially successful“
Reliabilität α = .72
Bedürfnisbefriedigung
24-item Basic Psychological Needs Scale (Chen et al., 2015)
BNS Bsp.: “I feel confident that I can do things well on my job” (competence)
BNF Bsp.: “when I am at work, I have serious doubts about whether I can do things
well” (competence)
Reliabilität α >= .85
Materialien
Burnout
10-item Maslach Burnout Inventory-General Survey (Schaufeli et al., 1996)
Mit Subskalen Emotionale Erschöpfung und Depersonalisierung
Reliabilität α = .93
Methodische Besonderheit: Modellierung von Langzeiteffekten
Full-crossed lagged Panel Model (CLPM) vs. Trait-state-occasion model (TSO)
Implikationen
Theorie
Materialismus hat einen relevanten Effekt auf Gesundheit
BNF relevant zu betrachten neben BNS (Nicht 2 Enden auf dem Spektrum)
Teufelskreis mit BNF & Burnout
Individuelle Variablen wie materialistische Ziele leichter zu modifizieren
Praxis
Reduzierung von Materialismus auf 3 Arten
Reduzierung von BNF in der Arbeit
Ethische Implikationen?
Limitationen
Materialismus bei der Arbeit
•
•
•
•
Ausschließlich Selbstauskunfts-Fragebögen
Probanden nur in Chile und nur Alumnis.
Keine Informationen über Art der Beschäftigungen.
6 Monats Time-Lag
Take-Home Message
• Materialismus und BNF wichtig in der Entstehung von Burnout
• Teufelskreis-Charakter
• Materialismus als grundliegende Logik unserer gegenwärtigen
Arbeitskultur
Danke für eure
Aufmerksamkeit!
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Literatur
Chen, B., Vansteenkiste, M., Beyers, W., Boone, L., Deci, E. L., van der Kaap-Deeder, J., Duriez, B., Lens, W., Matos, L.,
Mouratidis, A., Ryan, R. M., Sheldon, K. M., Soenens, B., van Petegem, S. & Verstuyf, J. (2015). Basic psychological
need satisfaction, need frustration, and need strength across four cultures. Motivation and Emotion, 39(2), 216–236.
https://doi.org/10.1007/s11031-014-9450-1
Dittmar, H., Bond, R., Hurst, M. & Kasser, T. (2014). The relationship between materialism and personal well-being: A
meta-analysis. Journal of personality and social psychology, 107(5), 879.
Kasser, T. & Ryan, R. M. (1996). Further Examining the American Dream: Differential Correlates of Intrinsic and
Extrinsic Goals. Personality and Social Psychology Bulletin, 22(3), 280–287.
https://doi.org/10.1177/0146167296223006
Nerdinger, F. W., Blickle, G. & Schaper, N. (2008). Arbeits-und Organisationspsychologie. Springer.
O'Laughlin, K. D., Martin, M. J. & Ferrer, E. (2018). Cross-Sectional Analysis of Longitudinal Mediation Processes.
Multivariate Behavioral Research, 53(3), 375–402. https://doi.org/10.1080/00273171.2018.1454822
Reyes, V., Unanue, W., Vignoles, V. L. & van Broeck, A. den (2023). Materialism predicts burnout through the basic
needs: individual-level and within-person longitudinal evidence. Work & Stress, 1–25.
Schaufeli, W. B. (1996). Maslach burnout inventory-general survey (MBI-GS). Maslach burnout inventory manual.
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