‫العلوم اإلجتماعية‬
‫إدارة أعمال‬
‫إدارة إلكرتونية – جامعة امللك عبدالعزيز‬
‫‪12‬‬
‫رقــم البحــث ‪:‬‬
‫‪428/367‬‬
‫عنوان البح ــث ‪:‬‬
‫تطبيق اإلدارة اإللكرتونية جبامعة امللك عبد العزيز‪:‬‬
‫دراس ةةة شسفكة ةةااية ألكاد ةةاا اار ةةاد ي واإلدارية ة‬
‫والطالب‬
‫د‪ .‬اهد يوسف شريف العيفاين‬
‫الباحث الرئيــس ‪:‬‬
‫الباحثون املشاركون ‪:‬‬
‫اجله ـ ـ ــة ‪:‬‬
‫مدة تنفيـذ البحـث ‪:‬‬
‫رلية اإلقتصاد واإلدارة‬
‫‪ 9‬شهور‬
‫مستخلص البحث‬
‫الفحول شىل جمفمع‬
‫لقد أدى تسارع الفقدم الفقين وخاصة يف جمال تقنياا املعلوماا واألتصاألا شضااة شىل ّ‬
‫وتوجهاا العوملة واألنففاح األقفصادي‪ ...‬شىل حدوث تغيرياا جذرية وحتوألا جمفمعية ربرية مشلت‬
‫واقفصاد املعراة ّ‬
‫اااراد واملنظماا واحلكوماا‪ ،‬بل لقد مشلت أمناط احلياة واملمارساا املخفلفة ابجملفمعاا‪ .‬ومن ب أدم انعكاساا‬
‫تلك الفطوراا ظهور مفاديم وتطبيقاا اإلدارة اإللكرتونية‪.‬‬
‫الفعرف على خربة‬
‫وتسعى جامعة امللك عبد العزيز حنو الفحول شىل جامعة الكرتونية‪ ،‬وعليه ير ّ‬
‫رز دذا البحث على ّ‬
‫الفعرف على اكاداا وآراء الفئاا‬
‫الفطبيق و ّ‬
‫الفحول شىل اإلدارة اإللكرتونية جبامعة امللك عبد العزيز‪ ،‬رما يسفهدف شىل ّ‬
‫الفحول ودم أعضاء ديئة الفدريس والعامل اإلداري والطالب وذلك لعالج الصعوابا‬
‫الرئيسية املسففيدة من عملية ّ‬
‫واملعوقاا اليت يفم الفوصل شليها‪.‬‬
Administration
E- Management - KAU
12
Award Number
:
367/428
: Application of E-Management in
King Abdulaziz University: An
Exploratory Study for the Attitudes
of Academics, Administrators, and
Students
Principal Investigator :
Dr. Fahad Yousef Serif El-Eitany
Co-Investigator
:
of
Economics
and
Job Address
: Faculty
Administration
Duration
: 9 Months
Project Title
Abstract
The accelerated development in technology especially the information and
communication technologies (ICT), the transformation into knowledge economy
and society, and globalization have caused drastic changes and societal
transformations that affected individuals, organizations, and governments. Such
changes have affected life styles and practices. Of the main reflections as a result
of such changes, the concept of electronic management has emerged.
King Abdul-Aziz University has endeavored to transform into an electronic
university. So, this research concentrates on exploring the experience of application
and transformation to electronic management in the university. It targets to explore
the attitudes of the sample members who benefit from the transformation process who
are the teaching staff members, administrative employees and the students. The main
objective is to face and overcome all obstacles and barriers that hinder the effective
application of electronic management.