El papel de la mujer en Colombia y en la medicina sí importa
Maria Paula Nova Ríos
Facultad de Medicina.
Medicina.
Este ensayo busca argumentar a favor de que la desigualdad de género en Colombia es en
realidad, un problema de gran relevancia en el comportamiento de nuestra sociedad colombiana
actual y se debe actuar en pro- equidad de condiciones. Se presentarán argumentos que inviten al
lector a reflexionar su realidad actual y cómo desde la historia, se ve afectado el rol que
desempeña la mujer en la sociedad, más específicamente, cómo influye en la práctica del área de
la salud.
En primer lugar, se tiene en cuenta la época de economistas clásicos (Adam Smith, Carlos
Max) quienes contemplaban que: “las mujeres están en el ámbito doméstico y dependen del
salario de sus padres o esposos” y atribuyen al hombre económico las características universales
de un hombre blanco, heterosexual y sano. No fue hasta (1985) donde Becker hace
planteamientos a favor de cómo la diferencia de género (en ámbitos como el trabajo, el salario,
vulnerabilidad a la pobreza) resultan de diferenciales en el capital humano que se reducen con el
tiempo. Es decir, si se trata a los seres como homogéneos racionalmente, el aumento de la
productividad de las mujeres hará que se inviertan más recursos en mujeres y se vea afectada
positivamente la capacidad de negociación de la mujer, las oportunidades laborales y aporten
circularmente a la economía (por fuera de trabajos domésticos no remunerados). (Jessenia
Becerra-Gualdrón et al., 2018)
Con respecto a lo anterior, las opciones laborales de las mujeres están ampliamente limitadas
por la responsabilidad de trabajos domésticos y de cuidados no remunerados que recae
demasiado en ellas. En Colombia, según las cifras de DANE, poco más del 50% de las mujeres
en edad de trabajar está fuera del campo laboral, y el 27% del as que tienen empleo, ganan un
27% menos que los hombres. Esto, según Patricia Fernández Pacheco, representante Adjunta
ONU mujeres, se ve influido en gran parte, en que las mujeres son pioneras en el trabajo
doméstico no remunerado, pero ¿cómo afecta esto positiva o negativamente a la economía del
país? Pues, en Colombia, la producción de servicios no remunerados realizados sobre todo por
mujeres equivale al 20% del Producto Interno Bruto (PIB) Sin embargo, se reconoce que el
campo laboral de las mujeres se tiene a encerrar en servicios de cuidado y se piensa que puedan
alimentar esta tendencia. (Las Mujeres En Colombia Ganan Un 27% Menos Que Los Hombres |
Internacional | EL PAÍS, n.d.)
Por lo que se refiere a la visibilidad de esta brecha de género en el campo de la medicina, se
puede evaluar en el trato a las pacientes femeninas y en la presencia de mujeres en altos cargos
en los hospitales y en cargos quirúrgicos, donde solo el 8% de las mujeres presentan cargos de
jefaturas en estas especialidades. Esto es una barrera estructural y sistemática, ya que desde
décadas anteriores se ha tomado el cuerpo del hombre para ser estudiado con mayor objetividad,
sin embargo, ese sesgo implícito, ha impedido que se tome el cuerpo orgánico de la mujer para
ser estudiado, considerando que tanto hombres como mujeres metabolizan medicamentos de
diferente manera, esto reflejado en que las mujeres tienen de 1,5 a 1,7 veces más oportunidad de
presentar una reacción adversa a un medicamento o a un procedimiento quirúrgico que un
hombre. Vargas-Acevedo C. (La mujer en medicina: la normalización de una discriminación
oculta).
En definitiva, la brecha de género en la sociedad es un factor importante y su influencia es
desfavorable hablando no solo del rol e integridad de la mujer, sino de las consecuencias que trae
esa discriminación a la sociedad. Considerando que este rechazo está inmersa en una cultura que
viene de generación en generación, es momento de dedicar tiempo y permitir que exista una
concientización con proyectos de acción que permitan apoyar y establecer cambios en esta
normativa de discriminación sobre la mujer en la sociedad.
Referencias:
-
Índice de brecha de género en Colombia a nivel departamental 2008 – 2014*Jessenia
Becerra-Gualdrón C, Felipe Gallardo-Sánchez C, Bibiana Becerra-Gualdrón S(2018)
-
Las mujeres en Colombia ganan un 27% menos que los hombres | Internacional | EL
PAÍS
-
Vargas-Acevedo C. La mujer en medicina: la normalización de una discriminación oculta.
Univ. Med. 2021;62(4). https://doi.org/10.11144/Javeriana. umed62-4.muje
Como comentario final, me parece buena la relación que tiene la estructura del párrafo y además de
añadir fuentes académicas acerca de la idea principal sobre el rol de la mujer en términos
socioeconómicos, se añade datos estadísticos compilados que refuerzan el argumento principal