Rocket Internet – wordt de copycat geïmiteerd? Introductie Rocket Internet is een in Berlijn gevestigde start-up incubator en durfkapitaalbedrijf. Het start, ontwikkelt, financiert en exploiteert e-commerce en andere online consumentenbedrijven. Het bedrijf werd opgericht in 2007 en ging in 2014 naar de beurs met een waarde van $ 8,2 miljard (€ 6,5 miljard). Het heeft meer dan 700 werknemers en meer dan 30.000 in zijn netwerk van portfoliobedrijven. Het heeft geholpen bij het creëren en lanceren van meer dan 150 start-ups en is momenteel actief in meer dan 100 bedrijven in meer dan 100 landen op zes continenten. Het bedrijf werd opgericht door de gebroeders Samwer, Alexander, Oliver en Marc. Nadat ze eind jaren negentig naar Silicon Valley waren gegaan, raakten ze geïnspireerd door de Californische ondernemerscultuur en met name eBay. De broers boden eBay aan om een Duitse versie van het online veilinghuis te creëren, maar ze ontvingen geen antwoord van eBay. In plaats daarvan lanceerden ze hun eigen eBay-kloon, Alando. Een maand later werden ze voor 50 miljoen dollar overgenomen door eBay. Dit was hun eerste grote online succes, maar zeker niet het laatste. Vervolgens creëerden de broers Jamba, een contentplatform voor mobiele telefoons. Het werd in 2004 voor $ 273 miljoen verkocht aan VeriSign, een netwerk infrastructuurbedrijf. Sindsdien zijn ze experts geworden in het spotten van veelbelovende bedrijfsmodellen, met name in de VS, en het sneller imiteren en internationaal opschalen ervan dan de originelen. Verschillende van hun ondernemingen zijn overgenomen door het bedrijf met het oorspronkelijke idee, zoals twee van hun meest spraakmakende ondernemingen: CityDeal, dat werd verkocht aan het Amerikaanse Groupon, en eDarling, verkocht aan het Amerikaanse eHarmony. Het bedrijf is vaak bekritiseerd omdat het simpelweg een copycatmachine is zonder originele ideeën en sommigen beweren zelfs dat het een oplichterij is die de originelen namaakt. De broers verdedigden hun model, via Oliver Samwer, vóór hun beursgang in de Financial Times (Sally Davies, 15 juli 2014): 'Er bestaat een romantisch concept van wat technologische innovatie is. Er is altijd een Einstein, een pionier die de eerste categorie definieert. Maar neem de eerste auto – die zag er afschuwelijk uit, je zou hem nooit willen gebruiken en je zou er nooit een markt voor creëren. Het vergde een bedrijf als Toyota dat harder werkte, hem goedkoper maakte en hem sneller over de hele wereld bracht. Finance and expert teams Om de financiële oplossingen te structureren, beschikt Rocket Internet over een groot team van financiële experts op het hoofdkantoor in Berlijn en uitgebreide externe samenwerking met vooraanstaande investeerders wereldwijd, zoals J.P. Morgan. Naast financiële vaardigheden ontwikkelt Rocket Internet ook concepten voor nieuwe ondernemingen, biedt het de technologische platforms en combineert het diverse vaardigheden die nodig zijn voor het opzetten van nieuwe ondernemingen. Er werken ongeveer 250 specialisten op het hoofdkantoor in Berlijn. Deze specialisten maken deel uit van diverse expertteams. Engineering, inclusief ITsoftware, programmeer- en webdesignvaardigheden, zijn essentieel voor productontwikkeling en er zijn ongeveer 200 engineers met toegang tot state-of-theart technologieën. Het expertteam in marketing bestaat uit experts in customer management, customer relationship marketing en online marketing. Andere teams zijn onder meer Operations, Business Intelligence en HR. Daarnaast is er een Global Venture Development-programma met een wereldwijde mobiele taskforce van ondernemende talenten die verdere knowhow naar alle internationale markten kunnen brengen. Deze taskforce bestaat uit venture developers met functionele vaardigheden in productontwikkeling, supply management, operations en online marketing. Elke 4 tot 6 maanden verplaatsen ze zich naar een nieuw project in een ander deel van de wereld. Human resource management and culture Het HR-team werft regelmatig personeel ter ondersteuning van Rocket Internet en specialisten voor de expertteams en het Global Venture Development-programma, en niet in de laatste plaats de oprichters van de ondernemingen. Vanuit hun ondernemersgeest leggen ze de nadruk op persoonlijke gedrevenheid in plaats van goede schoolcijfers. Vera Termuhlen, hoofd HR, legt uit: "Al met al maakt het niet uit of een sollicitant van een elite-universiteit komt. Voor de sector van wereldwijde ondernemingsontwikkeling zoeken we kandidaten die praktisch, eersteklas, analytisch sterk zijn, zichzelf als ondernemer omschrijven, een passie hebben voor de online start-upscene en bereid zijn om internationaal te werken, vaak op exotische locaties zoals de Filipijnen of Nigeria." De medeoprichters en directeuren van de individuele ondernemingen zetten alle activiteiten op, bouwen het team rond een onderneming en ontwikkelen de onderneming; ze fungeren als ondernemers en hebben een persoonlijk belang in het eigen vermogen van de onderneming. Het werven van deze mensen staat centraal en Rocket Internet werft doorgaans buitengewone, ambitieuze MBA-afgestudeerden met een hoog analytisch vermogen uit de regio's waar de onderneming is opgericht. Zoals Alexander Kudlich, Managing Director van Rocket Internet, zegt: 'We zijn op zoek naar mensen die vanuit een analytisch oogpunt de schoonheid van het bedrijfsmodel begrijpen, de logica ervan begrijpen en beseffen dat dit een enorme kans is. Soms zeggen we dat we op zoek zijn naar analytische ondernemers in plaats van toevallige miljardairs. Het bedrijf benadrukt niet alleen sterke expertise, maar ook ‘een nauwe culturele band met Rocket Internet’. Rocket Internet heeft een intense, ondernemende werkcultuur die sterk prestatiegericht is, met hoge druk, lange werkuren, vaak van 9.00 tot 23.00 uur, en weinig baanzekerheid. Hoewel dit voor sommigen aantrekkelijk is, is de cultuur ook bekritiseerd omdat deze te hard en agressief zou zijn. Alexander Kudlich, Managing Director van Rocket Internet, zegt over de cultuur: ‘Ik zou onze cultuur omschrijven als zeer gefocust, we hebben jonge teams – de gemiddelde leeftijd ligt onder de 30. Er is geen plek waar je meer vrijheid krijgt en waar je zoveel verantwoordelijkheid kunt nemen als je wilt. Het enige wat we terug willen, is verantwoording.’ Identification of business models and execution Rocket Internet is, vergeleken met veel anderen, meer een internationale venture builder en operator. Expertise wordt wereldwijd gedeeld binnen de portfolio van ondernemingen en de best practices kunnen worden toegepast op diverse bedrijfsmodellen (variërend van online mode tot betalingen, deals en sociale netwerken). Vergeleken met veel andere incubators staat de functie van het hoofdkantoor centraal. Terwijl ondernemers worden ingehuurd om toezicht te houden op individuele ondernemingen, wordt de algemene strategie voor Rocket Internet grotendeels vormgegeven op het hoofdkantoor. De managing directors op het hoofdkantoor leiden het zoeken naar en identificeren van nieuwe en bewezen online en mobiele transactiegebaseerde bedrijfsmodellen die internationaal schaalbaar zijn. Ze hebben een team van ongeveer 25 medewerkers die op zoek zijn naar nieuwe kansen en maandelijks honderden bedrijven scannen. Voormalig managing director Florian Heinemann legt in Wired uit: 'We kijken vrij systematisch naar bestaande bedrijfsmodellen en proberen in principe te bepalen of een model past bij onze expertise en groot genoeg is om de moeite waard te zijn om ermee aan de slag te gaan. Een ander belangrijk aspect van het gecentraliseerde model van Rocket Internet is de snelheid waarmee het nieuwe bedrijfsmodellen internationaal kan lanceren. Dit is anders dan bij veel Amerikaanse en Europese concurrenten. Rocket Internet beschikt over een internationale infrastructuur en een distributienetwerk waarmee het in slechts enkele maanden tijd ondernemingen op internationale schaal kan opzetten. Zoals Managing Director Kudlich uitlegt in de Wall Street Journal: 'Wanneer we een bedrijfsmodel hebben geïdentificeerd, kunnen we binnen enkele weken een platform bouwen vanuit onze centrale teams. In de tussentijd hebben de lokale Rocket-kantoren de mensen aangenomen of toegewezen die de uitvoering ter plaatse zullen uitvoeren...' Dat geeft ons de snelheid. De combinatie van toegang tot het beste talent in elk land, gecombineerd met een sterk gestandaardiseerde of modulaire aanpak qua platform en systemen die door ons hoofdkantoor worden uitgerold. Kortom, Rocket Internet specialiseert zich in uitvoering in plaats van innovatie. Dit is ook hoe het management hun model verdedigt wanneer ze ervan worden beschuldigd simpelweg een kloonmachine te zijn. Oliver Samwer zegt dat ze 'uitvoeringsondernemers' zijn in plaats van 'pionierende ondernemers'. Managing Director Kudlich legt uit aan Inc. Magazine: 'Wat is moeilijker: het idee hebben om schoenen online te verkopen of een toeleveringsketen en magazijn in Indonesië op te zetten? Ideeën zijn belangrijk. Maar andere dingen zijn belangrijker.' Paradoxaal genoeg, hoewel Rocket Internet vaak voortbouwt op ideeën van anderen, geeft het er de voorkeur aan om zijn eigen ideeën voor zichzelf te houden, zoals Marc Samwer uitlegde in de New York Times: 'We praten eigenlijk niet graag over onze investeringen, omdat onze staat van dienst mensen aanmoedigt om concurrerende sites op te zetten... Ideeën verspreiden zich tegenwoordig veel sneller. The Future Rocket Internet heeft succesvolle startups voortgebracht. Zalando, dat aanvankelijk de online schoenenverkoop in de VS imiteerde van Zappos (nu onderdeel van Amazon), heeft zich uitgebreid naar kleding en sieraden. Ze zijn nu de grootste online moderetailer in Europa met een snelgroeiende omzet (€ 4,5 miljard in 2017) en het bedrijf werd in 2014 in Duitsland genoteerd voor € 5,3 miljard. Ook andere modemerken zijn gelanceerd binnen de overkoepelende Global Fashion Group: Dafiti (Latijns-Amerika), Jabong (India), Lamoda (Rusland), Namshi (Midden-Oosten) en Zalora (Zuidoost-Azië en Australië). Twee spraakmakende beursintroducties van Rocket Internet in 2017 waren Delivery Hero, een online bezorgdienst voor afhaalmaaltijden, en HelloFresh, een bezorgdienst voor maaltijdpakketten. In 2018 werd de online retailer Daraz verkocht aan Alibaba. De aandelenkoers van Rocket Internet is sinds de beursgang echter met bijna 50 procent gedaald en sommige investeerders hebben geklaagd dat het bedrijf te complex is om te analyseren en te begrijpen. Ook betwijfelen ze of het bedrijf winstgevend kan worden en voldoende succesvolle exit-mogelijkheden kan vinden voor de vele start-ups. Rocket Internet begint ook imitators aan te trekken. Wimdu is een kopie van Airbnb, waarmee individuele huiseigenaren en appartementen hun eigendommen als vakantieverblijf kunnen aanbieden, maar ze sloten al snel een partnerschap met een andere Berlijnse incubator voor uitbreiding naar Europa. Evenzo reageerde het oorspronkelijke bedrijf snel toen Rocket Internet Fab.com, een website voor designerdeals, imiteerde met Bamarang. Fab nam Casacanda over, een parallelle Europese site, en lanceerde deze snel opnieuw als een Fab internationaal, waarna Bamarang werd gesloten. Rocket Internet krijgt zelfs te maken met imitators van binnenuit. Vier van de oorspronkelijke directeuren die bijdroegen aan het aanvankelijke succes, hebben het bedrijf verlaten. Ze zijn allemaal actief geworden als durfkapitalisten en ondersteunen bedrijven die rechtstreeks concurreren met Rocket Internet. Twee van hen vertrokken, samen met andere voormalige werknemers, om de Berlijnse incubator 'Project A Ventures' op te zetten. Ook uit andere delen van Europa zijn meerdere durfkapitalisten en incubators ontstaan, zoals The Hut Group in het Verenigd Koninkrijk. Er zijn dus tekenen dat Rocket Internet uiteindelijk zelf geïmiteerd zal worden. Bovendien zijn veel van deze nieuwe concurrenten pioniers in volledig nieuwe online ondernemingen en bedrijfsmodellen in plaats van bestaande te imiteren. 'De tijd van kopiëren lijkt voorbij', aldus Ciaran O'Leary, general partner bij BlueYard Capital, een in Berlijn gevestigde durfkapitaalonderneming. Deze ontwikkelingen baarden CEO Oliver Samwer van Rocket Internet echter geen zorgen in een interview met Reuters12: 'We planten nieuwe zaailingen zodat we ze in 2020 en daarna kunnen oogsten... Kleine zaailingen kunnen plotseling groot worden.
0
You can add this document to your study collection(s)
Sign in Available only to authorized usersYou can add this document to your saved list
Sign in Available only to authorized users(For complaints, use another form )