Apresentação e Discussão do Trabalho de Natureza Profissional
Candidato: César Manuel Oliveira Ferreira
Área: Gestão
Especialidade: Gestão das Organizações
Júri:
Presidente:
- Doutora Luísa Maria Gomes Pereira, Professora Coordenadora, Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda da Universidade de Aveiro
Vogais:
- Doutora Ana Isabel Pires Beato Alves de Melo, Professora Coordenadora da Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda da Universidade de Aveiro
- Doutor Pedro Manuel Miranda Nunes, Professor Coordenador da Escola Superior de Gestão do Instituto Politécnico do Cávado e do Ave
- Doutora Susana Cristina Serrano Fernandes Rodrigues, Professora Coordenadora da Escola Superior de Tecnologia e Gestão do Instituto Politécnico de Leiria
- Dr.ª Maria Margarida Martins Ferreira Couto, Licenciada em Economia e Diretora do Instituto de Gestão e Administração Pública
- Doutor Jorge Manuel de Almeida Campino, Técnico Superior do Instituto da Segurança Social, I. P., Centro Distrital de Aveiro
15 de janeiro de 2020 – 14:30h
Sala 5.2.5 da Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
O trabalho de natureza profissional que apresento foi elaborado com base num projeto
profissional que desenvolvi durante três anos, enquanto assumi as funções de diretor geral
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
do CINDOR – Centro de Formação Profissional da Indústria da Ourivesaria e Relojoaria. A
razão para escolher este trabalho assenta na diversidade de funções que desenvolvi, nas
várias áreas da gestão, nesse período de tempo.
Estando a candidatar-me para obter o Título de Especialista em Gestão considerei
pertinente escolher um trabalho que fosse o mais abrangente possível na área da gestão.
Análise e avaliação
do PIE
Teria outros trabalhos para escolher, nomeadamente, candidaturas a projetos de
Conclusões
financiamento nacionais ou comunitários, análise ou elaboração de projetos de
Bibliografia
investimento, documentos técnicos sobre a área da gestão empresarial e pública e outros
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
planos e relatórios de diagnóstico e estratégia que também elaborei individualmente ou em
equipa, no entanto, considerei que o trabalho aqui apresentado seria o que melhor se
adequaria ao objetivo de obter o Título de Especialista em Gestão das Organizações.
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Este trabalho baseia-se num relatório de intervenção que efetuei durante os meses de
setembro a novembro de 2008, sobre o Centro de Formação Profissional da Indústria da
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Ourivesaria e Relojoaria, e vai analisar o impacto das medidas enunciadas, nesse relatório,
nos três anos seguintes.
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
A metodologia que utilizei passou por analisar retrospectivamente o trabalho, fazendo um
anacronismo entre o conhecimento que tinha à data e o que sabemos agora que
posteriormente aconteceu.
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Ao rever o trabalho passado tentei fazer, em algumas partes, um enquadramento teórico
sem, no entanto, alcançar a profundidade que conseguiria com uma revisão da literatura,
que não foi possível pela falta de tempo.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
O CINDOR – Centro de Formação Profissional da Indústria
de Ourivesaria e Relojoaria foi criado a 26 de Dezembro
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
de 1984 por um protocolo celebrado entre o IEFP, I. P. e a
Apresentação do
CINDOR
Portugal, Portaria n.º 538/87, publicado na I série do DR,
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
AORP - Associação da Ourivesaria e Relojoaria de
nº 147 de 30 de Junho de 1987 sendo o único centro de
formação
profissional
em
Portugal
criado,
Análise e avaliação
do PIE
especificamente, para o sector da ourivesaria e relojoaria.
Conclusões
Este centro pertence à rede de Centros de Gestão
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Participada do Instituto de Emprego e Formação
Profissional criado ao abrigo do Decreto Lei n.º 165/85, de
16 de maio de 1985.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
As instalações do CINDOR situam-se em Gondomar, ocupam um terreno com cerca de 6.000
metros quadrados, num edifício, com três pisos, com uma área de construção que ultrapassa
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
os 6.500 metros de área bruta de construção. O edifício tem oito salas para formação teórica
e 12 salas de formação prática (oficinas) um auditório, um laboratório uma mediateca,
cantina, bar e espaço para os serviços técnicos e administrativos
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
O centro tem uma estrutura orgânica composta por quatro órgãos e um quadro de pessoal.
A estrutura orgânica é composta por um Conselho de Administração (CA), um Diretor, um
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Conselho Técnico Pedagógico e uma Comissão de Fiscalização.
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
O centro tinha vinte e dois trabalhadores, e, em 2008, estavam afetos à formação uma
chefe de serviços e oito técnicos de formação, sendo dois técnicos superiores e os restantes
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
seis tinham as seguintes habilitação académicas, um era licenciado mas estava com a
Apresentação do
CINDOR
tinham o ensino básico completo. Estavam afetos ao setor da formação mais três
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
categoria de técnico de formação, um tinha o ensino secundário completo e os outros cinco
trabalhadores sem funções docentes, uma técnica superior, um técnico administrativo e
uma auxiliar. No setor administrativo estavam afetos, uma chefe de serviços e sete técnicos,
dois com o ensino secundário completo e cinco com o ensino básico.
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Diretor
Chefe de
Serviços de
Formação
1
1
Licenciatura
Ensino Secundário
Ensino Básico
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Chefe de
Serviços de
Administrativos
e Financeiros
1
Técnicos
Superiores
Técnicos de
Formação
Técnicos
Administrativos
3
1
5
3
Auxiliares
Motorista
1
6
Apresentação e
objetivos
A análise aos dados físicos leva-nos a concluir que o CINDOR, tinha uma atividade baixa, não
tinha formação de dupla certificação para jovens, pois os cursos de educação e formação de
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
jovens que existiam eram só da componente profissional, a formação para ativos do setor
também não existia, e, dessa forma a notoriedade e a perceção por parte das empresas era
fraca.
CINDOR
2005
Formação Qualificante
109
Cursos EF Jovens - 1º Emprego
Formação Contínua
RVCC/CNO - Escolar
Bibliografia
Formação Profissional para Desempregados
166
87
Cursos EF Adultos Desempregados
Próximos passos
2007
2008
2009
2010
2011
0
35
68
81
89
46
23
0
0
0
56
41
24
8
0
628
1.038
2.181
1.927
2.539
287
300
698
550
622
55
21
0
0
0
71
105
141
123
112
29
36
354 1.179
19
195
201
0
1.582
3.307
2.890
3.362
Aprendizagem
Conclusões
Constrangimentos e
agradecimentos
2006
Outras Atividades
Total
39
401
80
26
145
74
Fonte: IEFP - Síntese da Execução dos Programas e Medidas de Emprego e Formação Profissional
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
A análise aos dados financeiros, demonstram que o orçamento do CINDOR aumentou no
ano de 2009, relativamente a 2008 e desceu em 2010. As razões desta variação prendem-se
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
essencialmente com a disponibilização de verbas por parte do IEFP.
CINDOR
Gastos
Custos diretos com a formação
Funcionamento Geral
Custos com pessoal
Custos com pessoal - Externo
Rendimentos
Receitas Próprias
IEFP - Funcionamento
IEFP - Investimento
IEFP - Saldo de Gerência
AORP - Funcionamento
Outras Receitas
Fonte: Relatório de Atividade do CINDOR 2010
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
2008
2009
2010
1.741.860 1.912.093 1.834.323
415.184
289.582
260.158
452.868
556.396
454.968
549.071
655.195
645.471
324.737
410.920
473.726
1.790.071 1.907.581 1.835.354
21.990
65.614
69.410
1.433.699 1.534.368 1.601.703
136.307
127.319
120.985
171.169
158.959
15.214
1.996
1.996
1.996
24.910
19.325
26.046
Apresentação e
objetivos
Ao iniciar o cargo de direção do CINDOR foi necessário elaborar um diagnóstico sobre o
centro e o setor.
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
O trabalho foi efetuado após reuniões com todos trabalhadores do centro, e de quinze
visitas, a empresas de ourivesaria, que foram escolhidas pela sua representatividade no
setor.
Além das visitas às empresas reuni com a direção da AORP para conhecer o setor, a sua
Análise e avaliação
do PIE
história e as perspetivas que os empresários tinham para o futuro.
Conclusões
Utilizei, três ferramentas para elaborar o diagnóstico tendo em atenção, o carácter
Bibliografia
específico do CINDOR, pois está ligado diretamente ao Estado e ao Setor Privado. Assim
Constrangimentos e
agradecimentos
desenvolvi uma análise PESTEL de seguida uma análise SWOT para elaborar,
Próximos passos
planeamento de projeto.
posteriormente, uma árvore de problemas, um quadro de medidas e uma matriz de
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Análise PESTEL
Quando elaboramos uma análise PESTEL, conforme Johnson, Scholes e Whittington (2008),
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
estamos a identificar dois grandes eixos de variáveis externas importantes para a nossa
organização. Um eixo identifica as variáveis que influenciam o meio envolvente da
organização e o outro as variáveis que influenciam a própria organização.
- Políticos, Programa Novas Oportunidades; Ciclos Políticos
- Económicos, Crise; Valor do Ouro e Prata; Estratégias de formação do preço
Análise e avaliação
do PIE
- Sociais, Demografia; Imagem da indústria de Ourivesaria e a sua atratividade
Conclusões
- Tecnológicos, Setor de grande necessidade incorporação tecnológica
Bibliografia
- Ambientais e Industria poluente e trabalhar a imagem ética dos ourives
Constrangimentos e
agradecimentos
- Legais
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Reforma da formação profissional
Apresentação e
objetivos
Análise SWOT
Esta ferramenta estratégica é utilizada desde da década de sessenta do século passado, foi
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
inicialmente utilizada por Albert Humphrey quando liderava, um grupo de projeto, da
Universidade de Stanford, que analisava a implementação da mudança em organizações
empresariais.
Ambiente Interno
Pontos Fracos
Análise e avaliação
do PIE
- Imagem externa do CINDOR
Conclusões
- Quadro de pessoal desenquadrado com as funções essenciais
Bibliografia
- Falta de Formação Profissional Inicial
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
- Fraca prestação de serviços às empresas
- Falta de um Sistema de Avaliação de Desempenho
- Oficinas com infiltrações
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Análise SWOT
Ambiente Interno
Pontos Fortes
- Implantação geográfica
- Recursos humanos com larga experiência
- Reconhecimento de uma Universidade como parceiro para a componente prática
do mestrado em design de joalharia
- Reconhecimento internacional da formação desenvolvida através do Worldskills.
O CINDOR era a entidade formadora com melhor pontuação acumulada, em
Portugal, neste campeonato mundial.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Análise SWOT
Ambiente Externo
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
O contexto socioeconómico, no qual o CINDOR intervém, sofria alterações significativas,
Apresentação do
CINDOR
desenvolvimento do setor da ourivesaria. A valorização dos metais preciosos, nos mercados
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
com especial incidência após a crise internacional ocorrida em 2008, pelo seu impacto no
internacionais, leva a uma quebra na produção industrial e isso tem implicações diretas no
desenvolvimento do setor.
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Análise SWOT
Ambiente Externo
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Ameaças
- Baixa atividade operacional.
- falta de identificação como polo tecnológico do setor.
- Incompreensão pelos empregadores pela diminuição do número de horas de
formação prática.
Análise e avaliação
do PIE
- Clima de elevada criminalidade violenta contra os empresários de ourivesaria
Conclusões
- A mudança de paradigma na ourivesaria da reserva de valor a objeto de moda.
Bibliografia
- O novo regime jurídico da rpofissão d eourives que apontava para uma
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
desregulação do acesso à profissão.
- Falta de oferta formativa de relojoaria.
- As novas industrias do Oriente, a cravação por injeção e a cópia
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Análise SWOT
Ambiente Externo
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Oportunidades
- O Programa Novas Oportunidades.
- O crescimento da formação profissional e a aposta do ensino profissional de
jovens
- Uma sensibilização dos empresários para a importância da formação profissional.
Análise e avaliação
do PIE
- A necessidade do setor competir internacionalmente vai permitir oferecer novos
Conclusões
serviços para as empresas
Bibliografia
- Dinamizar ações de formação em locais com empresas, nomeadamente, Braga e
Constrangimentos e
agradecimentos
Lisboa.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Matriz de Planeamento de Projeto por ObjetivosAmbiente Externo
- Após a elaboração dos instrumentos anteriores, as análises PESTEL e SWOT, estamos
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
munidos com um diagnóstico que permite identificar o problema central, as suas causas e,
possivelmente as causas das causas dessa forma podemos hierarquizar os problemas e
Apresentação do
CINDOR
construir uma árvore de problemas.
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
- Para resolvermos os problemas de base vamos construir um quadro de medidas, onde
Análise e avaliação
do PIE
identificamos um conjunto de medidas para cada problema de modo a ir eliminando
consecutivamente todos os problemas até o problema central.
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Árvore de problemas
O CINDOR não tem
atividade que
garanta a sua
sobrevivência a
médio e longo prazo
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
O CINDOR não
presta, além do
setor da
prototipagem,
serviços às empresas
A formação
profissional do
CINDOR não é bemrecebida pelas
empresas
Os formandos não
têm o
aproveitamento
necessário
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
O CINDOR não tem
formação
profissional que
preencha a sua
capacidade
formativa
O CINDOR não tem
notoriedade no
setor da ourivesaria
Os formandos não
são assíduos e
pontuais
Não há o
cumprimento das
regras estabelecidas
no regulamento do
formando no
CINDOR
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Os recursos humanos
não estão ajustados às
necessidades do
CINDOR
A máquina de
prototipagem não
funciona
Não há um sistema
de avaliação de
desempenho dos
trabalhadores do
CINDOR
Os formadores
internos não têm as
qualificações
académicas
esperadas para o
seu trabalho
O CINDOR não tem
formação de jovens
Os formadores das áreas
técnicas não abrangem mais
do que uma área específica. O
formador de joalharia, não dá
filigranas, o das pratas não dá
cravação e o da cinzelagem
não dá pratas.
Apresentação e
objetivos
Quadro de Medidas
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Quadro de Medidas
O CINDOR não
Não há o cumprimento das
Não há um sistema de
A máquina de
Os formadores internos não
Os formadores das áreas técnicas não
O CINDOR não tem
presta, além do setor
regras estabelecidas no
avaliação de desempenho
prototipagem não
têm as qualificações
abrangem mais do que uma área específica. O
formação de jovens
da prototipagem,
regulamento do formando
dos trabalhadores do
funciona
académicas esperadas para o
formador de joalharia, não dá filigranas, o das
serviços às empresas
no CINDOR
CINDOR
seu trabalho
pratas não dá cravação e o da cinzelagem não
dá pratas.
Compra de uma nova máquina de prototipagem
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
XXX
rápida
Implementação de um sistema de avaliação de
XXX
desempenho
Criação do departamento de fundição e microfusão.
Criação do departamento de soldadura a laser.
XX
X
XX
XX
Criação do departamento de restauro de peças
X
Criação de um centro de arquivo e documentação do
X
setor da ourivesaria e relojoaria
Criação de um site na web profissional que potencie a
imagem do CINDOR
Conclusões
Remodelação das oficinas de modo a permitir a
Bibliografia
Implementação do regulamento do formando no
XX
utilização de audiovisuais na formação profissional
CINDOR
XX
XXX
Propor um novo referencial para a formação inicial no
XXX
setor da ourivesaria
Constrangimentos e
agradecimentos
Convidar todos os formadores com o nível do ensino
básico a iniciarem um processo de certificação do
nível secundário
Próximos passos
X Impacto Significativo – XX Grande Impacto – XXX Resolução do Problema
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
XXX
XX
Apresentação e
objetivos
Matriz de Planeamento de Projeto por ObjetivosAmbiente Externo
Este modelo tem a sua origem na gestão por objetivos e foi inicialmente utilizado no sector
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
público americano na década de 70 do século vinte. A USAID United States Agency for
Apresentação do
CINDOR
a maioria das organizações governamentais e não governamentais de ajuda,
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
International Development foi pioneira no seu desenvolvimento. Atualmente é utilizada pela
nomeadamente, a CIDA Canadian International Development Agency, a OCDE Organização
para a Cooperação e Desenvolvimento Económico, AUSaid The Australian Agency for
Análise e avaliação
do PIE
International Development, o Banco Mundial, a União Europeia e muitos outros. É utilizada
Conclusões
no setor público e social, tendo em atenção o foco que dá à relação direta dos resultados
Bibliografia
com o orçamento das atividades. Em tempos de austeridade é particularmente útil pois
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
cada atividade está orçamentada, e, está previsto o seu impacto nos resultados esperados.
Desta forma poderemos sempre priorizar as medidas a tomar tendo em atenção orçamento
disponível.
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Matriz de Planeamneto de Projeto
The Logical Framework
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Indicadores
Pressupostos
1. Garantir a sobrevivência do CINDOR a longo prazo
Objetivos:
1. Aumento da atividade da formação profissional do CINDOR
2. Aumento da Notoriedade do CINDOR pelas Empresas do Setor.
1. Aumento de 100% do número de formandos em formação por ano no CINDOR
2. Aumento das solicitações das empresas, ao CINDOR, de serviços e estagiários
em 50%.
1. Relatório de execução física
1. Aumento das notas de encomenda e pedidos de orçamento em
1. Orçamentos e Notas de encomenda
2. Demonstração de Resultados e número de
pedidos de estagiários
Resultados:
1. Aumento da faturação das prestações de serviços às empresas do setor de
ourivesaria.
2. Diminuição do absentismo e melhoria das classificações finais dos formandos do
CINDOR
2. Pautas de avaliação
3. Turmas do sistema de aprendizagem para o setor de ourivesaria
3. Relatório de Atividades
Atividades:
1. Compra de uma nova máquina de prototipagem rápida
1. Orçamento € 40.000
1. Fatura de compra
2. Implementação de um sistema de avaliação de desempenho
2. Trabalho interno sem custos adicionais.
Análise e avaliação
do PIE
3. Criação do departamento de fundição e microfusão.
2. Regulamento de Avaliação de desempenho e
execução da avaliação
3. Faturas de serviços efetuados
Conclusões
6. Criação de um centro de arquivo e documentação do setor da ourivesaria e relojoaria
3. Trabalho interno o equipamento já existe só é necessário reorganizar os
serviços
4. Trabalho interno o equipamento já existe só é necessário reorganizar os
serviços
5. Trabalho interno o equipamento já existe só é necessário reorganizar os
serviços
6. Reorganização do arquivo e utilizar o espaço da mediateca. Compra de livros
€5.000
4. Criação do departamento de soldadura a laser
5. Criação do departamento de restauro de peças
7. Criação de um site na web profissional que potencie a imagem do CINDOR
4. Faturas de serviços efetuados
5. Faturas de serviços efetuados
6. Criação do arquivo e fatura de compra dos livros
8. Remodelação das oficinas de modo a permitir a utilização de audiovisuais na
formação profissional
9. Implementação do regulamento do formando no CINDOR
8. Orçamento € 45.000
10. Propor um novo referencial para a formação inicial no setor da ourivesaria
9. Regulamento do formando. Sem custos aplicar o previsto na legislação da
formação profissional.
11.Convidar todos os formadores com o nível do ensino básico a iniciarem um processo
de certificação do nível secundário.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
10. Referencial de formação do Sistema de aprendizagem- Trabalho interno.
11. Inscrição dos formadores nos processos de RVCC. Trabalho interno do CNO do
CINDOR
a) Manutenção do nível do orçamento de
funcionamento e investimento dos últimos
anos.
b) Manutenção do quadro legal da formação
profissional nos próximos anos
8. Fatura de Compra
c) Manutenção dos processos de RVCC para os
ativos
9. Dados de execução física da formação profissional
Constrangimentos e
agradecimentos
Os pressupostos inerentes a estas atividade
passam pela:
7. Fatura do site
7. Orçamento de € 2.000 euros
Bibliografia
Os pressupostos inerentes a estas atividade
passam pela:
a) Manutenção do nível do orçamento de
funcionamento e investimento dos últimos
anos.
Os pressupostos inerentes a estas atividade
passam pela:
a) Manutenção do nível do orçamento de
funcionamento e investimento dos últimos
anos.
b) Manutenção do quadro legal da formação
profissional nos próximos anos
2. Melhoria das médias finais dos cursos.
3. Inicio da formação do sistema de aprendizagem para o setor da Ourivesaria
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Fontes de informação
Finalidade:
10. Publicação do referencial pela ANQ.
11. Certificados
formadores
do
ensino
secundário
dos
Apresentação e
objetivos
Matriz de Planeamneto de Projeto
Para construir a matriz utilizei a metodologia da USAID. Este instrumento tem a vantagem
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
de poder incorporar uma grande quantidade de informação de modo coerente, criando
Apresentação do
CINDOR
definidas. Define quais são as responsabilidades de cada um, ou de cada atividade na
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
uma relação direta entre o sucesso do projeto e os pressupostos e atividades que estão
prossecução dos objetivos propostos, e identifica os elementos críticos de sucesso e a sua
correlação.
Após a análise deste documento, podemos concluir quais as medidas tomadas que tiveram
sucesso. A avaliação global do projeto de intervenção é positiva pois quando o Governo, em
2010, tomou a iniciativa de encerrar alguns centros de formação protocolar, pela sua baixa
atividade, O CINDOR não só continuou a trabalhar como foi escolhido para receber alguns
trabalhadores dos centros que encerraram.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Análise da e avaliação do Plano Estratégico 2008 - 2011
A realização deste trabalho obrigou a uma análise retrospetiva, do trabalho anteriormente
desenvolvido, sendo obrigatória a avaliação dos objetivos atingidos e dos objetivos não
atingidos.
Ao longo dos três anos que estavam previstos no plano de intervenção estratégica vou
apresentar um conjunto de atividades que foram desenvolvidas durante esse período e que
de alguma forma considero importantes para aferir os conhecimentos e a experiência na
área da Gestão das Organizações.
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Intervenções estruturais nas instalações do CINDOR
- Remodelação do Auditório com a criação de um espaço de exposição permanente
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
- Criação de um gabinete para receção e atendimento do CNO do CINDOR
- Compra de um sistema de pequenos ecopontos e contratação de um sistema de recolha
de sílica
- Criação de gabinetes de trabalho para os ténicos do CINDOR
- Criação de uma oficina de formação prática de relojoaria
Análise e avaliação
do PIE
- Criação de uma rede restruturada de dados
Conclusões
- Obras de conservação e reparação em diversas
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Alterações no modelo de desenvolvimento da Formação Profissional
- O modelo de desenvolvimento da formação profissional sofreu alteração profundas após
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
a implementação do sistema de gestão da formação. Era crucial centrar o processo
formativo nos formandos e nos seus resultados.
- A equipa formativa foi organizada em grupos de formadores que, em articulação com o
Conselho Técnico-Pedagógico, acompanhavam o desenvolvimento da Formação
Profissional. Essas equipas de formadores elaboraram instrumentos de harmonização dos
recursos pedagógicos, através da criação de manuais técnicos e renovação das técnicas
de formação, de modo a adaptar os cursos de ourivesaria aos novos modelos de
formação profissional que foram implementados com a Reforma da Formação
Profissional de 2007.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
A formação inicial de Ourivesaria
- A formação de jovens no sistema de aprendizagem, que é composta por formação sócio
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
cultural, científica, tecnológica e prática em contexto de trabalho em empresa, com
dupla equivalência profissional e escolar de nível secundário, era crucial para assegurar o
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
futuro do centro e da própria indústria.
- Para isso foi necessário criar um novo referencial de formação profissional que foi
elaborado em conjunto com a equipa do CINDOR e com a AORP.
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Design aç ão
2005
Realizad o
Nº
Vo lu me
2006
Realizad o
Nº
Vo lu me
2007
Realizad o
Nº
Vo lu me
Sistema Ap ren d izagem
35
Ap erf. e Esp . d e Ac tiv o s - Rec ic lagem, Ac tu al. e Ap erf.
58
4974
58
5148
568
452
78
12957
77
9498
37
7509
21
2344
Fo rmaç ão In ic ial - Q u alific aç ão In ic ial
154
110581
124
103775
68
55776
23
23170
Q u alific aç ão e In serç ão P ro fissio n al d e Desemp regad o s
93
64680
104
75186
64
55084
Q u alific aç ão e In serç ão P ro fissio n al d e Desemp regad o s LVT
14
10955
9
7613
2
2381
Ed u c aç ão e Fo rmaç ão Jo v en s
Cu rso s d e Ed u c aç ão Fo rmaç ão d e Ad u lto s
24
9657
47
31955
68
3540
Fo rmaç ão In ic ial e Co n tín u a p ara P ro fissio n ais d a Fo rmaç ão
Cu rso s d e Ed u c aç ão e Fo rmaç ão d e Jo v en s
9
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
405
39894
110
49914
105
87715
141
86071
122
69930
41
39328
24
23999
8
5901
32715 2159
68555 1801
58134
1296
4754
19
204147
68
22017
1038
397
2010
Realizad o
Nº
Vo lu me
1008
O u tro s
To tal
2009
Realizad o
Nº
Vo lu me
18746
Ap erf. e Esp . d e Ac tiv o s - Esp ec ializaç ão P ro fisio n al
Fo rmaç õ es Mo d u lares Certific ad as
Próximos passos
2008
Realizad o
Nº
Vo lu me
211885
854
174991 1282
217
209037 2609
250
6418
223273 2291
190297
Apresentação e
objetivos
Formação Profissional de Relojoaria
- Através de uma parceria com uma empresa do setor da relojoaria conseguimos que ela
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
cedesse o seu chefe de equipa para, no horário pós-laboral, assegurar a primeira ação de
Apresentação do
CINDOR
desde essa data, abrangendo cada vez mais formandos, até aos dias de hoje em que
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
formação profissional de relojoaria do CINDOR. Os cursos foram-se desenvolvendo,
podemos contar com algumas centenas de formandos certificados pelo CINDOR.
- Os cursos foram sendo desenvolvidos
Análise e avaliação
do PIE
na modalidade de formação não
Conclusões
cofinanciada,
pelo
Bibliografia
calculados
custos
Constrangimentos e
agradecimentos
os
que
foram
diretos
e
indiretos para determinar o valor das
inscrições.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Curso de Formação de Formadores
- O aumento da atividade formativa obrigou à contratação de formadores externos,
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
especialmente, das áreas práticas de ourivesaria e relojoaria. Para fazer face a estas
necessidades convidamos aqueles que tinham sido formandos do CINDOR, com resultados
Apresentação do
CINDOR
de excelência, a participar no processo de seleção de formadores externos.
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
- O CINDOR organizou ações de formação de formadores, como formação não financiada,
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
para qualificar com competências pedagógicas esta nova equipa de formadores.
- Este projeto tinha dois objetivos um que passava por qualificar os futuros formadores do
centro e um segundo mais amplo que fazia parte de uma estratégia de criar uma “família
CINDOR”, em que os formandos pudessem se identificar com os formadores e preceberem
que no futuro também poderiam desempenhar essa função
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Investimentos nas tecnologias de informação e comunicação
- Contratação de uma plataforma eletrónica de gestão da formação que permitia o
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
controlo e acompanhamento de todas as componentes da formação profissional. A
Apresentação do
CINDOR
registos na plataforma é possível acompanhar os sumários e o cumprimento dos planos
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
utilização da plataforma foi crucial para melhorar a qualidade da formação. Através dos
curriculares, as tarefas propostas e o acompanhamento dos formandos, nomeadamente,
o aproveitamento e a assiduidade.
- Reformulação da página web do CINDOR e uma página nas redes sociais que se tornou,
mais tarde, o melhor veículo de comunicação do CINDOR com o exterior. A página foi
criada com os conteúdos existentes e novos dos quais destacámos um vídeo de
promoção do CINDOR que ainda hoje, passados 10 anos, é o principal cartão de visita do
centro.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
O CNO - Centro Novas Oportunidades do CINDOR como instrumento de projeção de
imagem e atividade
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
- O processo de RVCC – Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências do nível
de ensino secundário.
- A contratação de novos profissionais altamente qualificados.
- A certificação de nível secundário dos formadores do CINDOR.
- O CINDOR foi escolhido para ser a entidade que certificadora do CNO da SONAE
- A certificação profissional do Ourives
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Compra de uma máquina de Prototipagem
- Em março de 2009, visitamos a feira internacional de ourivesaria e relojoaria, em Basel, na
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Suíça. Nessa visita recolhemos dados, orçamentos e contactos dos principais fabricantes
internacionais.
- Após a análise económico-financeira de cada um dos
equipamentos solicitamos testes com o envio de alguns modelos
para cada fabricante.
- A análise económico financeira foi construída criando uma
função de produção, com base nos elementos históricos.
Comparámos o investimento, da compra do equipamento,
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
acrescidos dos gastos com a sua utilização (para produzir o
estimado) mais os custos diretos e indiretos de funcionamento.
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
O Concurso de comemoração dos 25 anos do CINDOR
- Em 2010 o CINDOR comemorava os seus vinte e cinco anos de atividade. Consideramos
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
que a data era uma oportunidade para criar um momento de encontro do CINDOR com a
comunidade vizinha, com o setor e com todos aqueles que tinham estudado e trabalhado
Apresentação do
CINDOR
no CINDOR.
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
- Criamos um concurso para assinalar a data, dirigido
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
a todos aqueles que eram, ou tinham sido
formandos do CINDOR. O concurso foi um êxito com
notícias nos jornais regionais, de várias localidades,
de norte a sul do país, tendo em atenção as
localidades dos concorrentes premiados, nas revistas
do setor e várias publicações nas redes sociais
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
O Projeto Formação PME da AORP
- A AORP apresentou uma candidatura à AEP – Associação Empresarial de Portugal,
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Organismo Intermédio dos fundos europeus, para desenvolver um conjunto de ações para
Apresentação do
CINDOR
necessidades específicas das empresas do sector da ourivesaria. Um sector com
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
os trabalhadores e empresários do setor da ourivesaria. Esta ações resultavam das
características muito marcadas, resultado da variedade de técnicas e atividades
desenvolvidas. O setor da ourivesaria incorpora técnicas industriais, artesanais, com
Análise e avaliação
do PIE
conhecimentos de metalurgia, mecânica, física, química e por outro lado aspetos artísticos
Conclusões
e de moda.
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
- O CINDOR foi o parceiro com a responsabilidade de assegurar toda a formação profissional
prevista envolvendo mais de trinta empresas do setor com formação nas diversas áreas
técnicas, de gestão e de tecnologias de informação e comunicação.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Projeto de criação de um mecanismo de estabilização do preço do ouro
- As reuniões com os empresários do setor foram bastante úteis para analisar o modelo de
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
funcionamento e gestão das empresas. Os principais problemas que enfrentavam passavam
Apresentação do
CINDOR
stocks, o modelo de formação do preço na indústria e os prazos de recebimento que na
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
pela escalada do preço do ouro nos mercados internacionais, a segurança, a gestão dos
altura rondavam os trezentos e sessenta dias.
- O ciclo do dinheiro era bastante negativo, o que é, normalmente, um indicador de grande
pressão na tesouraria das empresas, e que em períodos de inflação dos preços da matéria
prima passa de indicador negativo a fatal.
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
- Se somarmos a este quadro um período de restrição de crédito bancário, com impactos
diretos na liquidez disponibilizada pela banca às empresas, estamos na presença de uma
grave crise no setor da ourivesaria.
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Projeto de criação de um mecanismo de estabilização do preço do ouro (2)
- Em Gondomar, em 2008, o Millenium BCP era o único banco que permitia que os clientes
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
industriais tivessem contas em ouro, isto é, movimentassem na conta gramas de ouro em
Apresentação do
CINDOR
indicador que este banco poderia ser um parceiro num projeto em, parceria com a AORP, na
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
vez de euros, esta solução, única no país, e, muito ajustada à realidade local era um bom
criação de um instrumento financeiro criado e gerido pelo banco em que a AORP e o
CINDOR seriam parceiros de divulgação do projeto para o setor.
- O instrumento passava por definir o preço do ouro e da prata, para um momento futuro
através de uma contrapartida mista que envolvia um juro, uma comissão e um prémio de
risco. Os industriais eliminavam as perdas potenciais, e, conseguiam incorporar os custos
futuros da substituição da matéria prima, pois era o banco que utilizava a sua capacidade
preditiva e financeira para estimar o preço da matéria prima numa data futura.
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Projeto de criação de um mecanismo de estabilização do preço do ouro (3)
- Para apresentarmos o projeto ao banco solicitamos ao INE – Instituto Nacional de
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Estatística dados para analisar o comportamento do setor, na balança de transações
correntes. Os dados mostram um comportamento interessante, com as exportações da
indústria a avançar e as importações do fabrico de peças a diminuir.
- Podemos também observar que desde o início dos anos 90 do século passado as
Análise e avaliação
do PIE
importações cresceram de forma consistente, numa progressão linear, enquanto que as
Conclusões
exportações se mantiveram estáveis até ao início da crise internacional.
Bibliografia
- No entanto, após o ano de 2008 as exportações cresceram exponencialmente.
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Projeto de criação de um mecanismo de estabilização do preço do ouro (4)
- Estes valores serviram de base
para apresentar o projeto ao
banco,
nomeadamente,
o
potencial previsto que poderia ser
enquadrado num mecanismo de
venda de matéria prima à indústria
com preços fixados através do
instrumento financeiro.
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
A elaboração do QUAR – Quadro de Avaliação e Responsabilização para 2009
- Visão
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Ser reconhecido, ao nível nacional e internacional, como um organismo de excelência de
formação e apoio ao desenvolvimento do sector da ourivesaria e relojoaria
- Missão
Desenvolver os recursos humanos do sector da ourivesaria, promovendo a qualificação
profissional e escolar, dinamizando a inovação a criatividade e o conhecimento através de
uma estreita relação com todos os intervenientes.
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
- Valores
A centralização da formação no formando. A flexibilização das respostas às necessidades
das pessoas e empresas. A qualidade na formação profissional. A ética e responsabilidade
nas relações com as empresas.
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
A elaboração do QUAR – Quadro de Avaliação e Responsabilização para 2009 (2)
- Objetivos Estratégicos
- Aumentar o nível de escolaridade e certificação profissional dos RH do sector da ourivesaria
e relojoaria.
- Dinamizar o conhecimento e a tecnologia no sector da ourivesaria e relojoaria através da
formação dos recursos humanos de acordo com standards internacionais.
- Aumentar a notoriedade da marca CINDOR.
- Aumentar o envolvimento das empresas com a atividade do CINDOR.
- Apoiar o empreendedorismo no sector.
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Projetos que não foram realizados
- Certificação do Laboratório de acordo com as normas ISO.
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
- Criação de uma incubadora de empresas de ourivesaria para os recém-diplomados.
- Criação de uma turma de alunos internacionais no ano 2011.
- Projeto ejewllery, que consistia criar um sistema de módulos de formação profissional de
design de joalharia, em parceria com uma escola turca de ourivesaria. Este projeto não foi
desenvolvido por falta de aprovação pela entidade financiadora.
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Conclusões
Com este trabalho tentei descrever um projeto que realizei e a sua avaliação. Os exemplos
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
que utilizei foram escolhidos tendo em atenção a sua pertinência, para a área de gestão, na
Apresentação do
CINDOR
Escolhi um trabalho que me obrigou a lidar com as diversas dimensões da gestão das
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
expectativa de poder demonstrar estar à altura do título a que me candidato.
organizações, nomeadamente, a gestão dos recursos humanos, a gestão dos processos e
dos produtos, gestão de marketing, a gestão financeira e a gestão estratégica. Após a
Análise e avaliação
do PIE
realização deste trabalho considero que aprendi mais com o trabalho realizado e com a
Conclusões
sistematização que um trabalho desta natureza obriga.
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Bibliografia
- Exploring Corporate Strategy, eighth edition, Gerry Johnson, Kevan Scholes e Richard Whittington, Prentice Hall.
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
- The Logical Framework Approach – AusGuideline, Australian Government, 2000.
- The third-generation logical framework approach: dynamic management for agriculture research projects, R Sartorius, European Journal of
Agricultural Education and Extension, 1996, 2, 4 pp 49-62.
- Principles of Corporate Finance. McGraw Hill. (11 edition), Brealey, R. e Myers, S., 2014.
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
- Principles of Managerial Finance. Prentice Hall. (13 edition), Gitman, L. e Zutter C., 2012.
- Corporate Finance. Prentice Hall. (5 edition), Watson, D. e Head A., 2010
- PEST and SWOT analysis of international interlibrary loan, Linda Frederiksen, Margaret Bean, Heidi Nance, In Chandos Information Professional
Series, Global Resource Sharing, Chandos Publishing, 2012, Pages 35-59.
- Beyond Logframe; Using Systems Concepts in Evaluation, edited by Nobuko Fujita, FASID Foundation for Advanced Studies on international
Análise e avaliação
do PIE
Development.
Conclusões
- Joalharia, Ourivesaria e Relojoaria no Contexto Nacional e Internacional - Monografia Temática Setorial 2017, AORP Associação de Ourivesaria e
- https://www.sri.com/sites/default/files/brochures/dec-05.pdf
Relojoaria de Portugal.
Bibliografia
- Relatório de Atividade de 2010 do CINDOR
- Síntese da Execução dos Programas e Medidas de Emprego e Formação Profissional, disponível em www.iefp.pt.
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
- Acordo para a Reforma da Formação Profissional, Resolução do Conselho de Ministros nº 173/2007, de 7 de novembro de 2007
- Boonyarat Phadermrod, Richard M. Crowder, Gary B. Wills, Importance-Performance Analysis based SWOT analysis, International Journal of
Information Management, Volume 44, 2019, pp. 194-203, (2016)
- Terry Hill,Roy Westbrook, SWOT analysis: It's time for a product recall, Long Range Planning, Volume 30, Issue 1, Fevereiro de 1997, Pages 46-52.
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Os principais constrangimentos que tive passaram essencialmente pela falta de tempo para
elaborar o relatório tendo em atenção que tive uma limitação de tempo, devido à avaliação
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
da A3ES do curso de licenciatura onde leciono atualmente. Tinha como limite para a entrega
Apresentação do
CINDOR
desenvolver vários pontos com o detalhe que pretendia. O segundo grande
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
do trabalho a data de 8 de março de 2019 pelo que dessa forma não foi possível
constrangimento foi o desconhecimento de outros trabalhos nesta área que me permitissem
aferir o meu próprio trabalho.
Os agradecimentos são obrigatórios à minha família, Margarida, Francisco, Rita e Benedita, e
a dois amigos que muito me ajudarem com os seus comentários a alguns textos que lhes
enviei, Doutora Maria Teresa Ribeiro Candeias e o Mestre Fernando Miguel Moreira dos
Santos Costa, sendo minha toda a responsabilidade dos erros e falhas deste trabalho
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)
Apresentação e
objetivos
Próximos passos
Como projeto de futuro tenho a pretensão de obter o doutoramento na área da gestão. Em
Apresentação do
Trabalho natureza
Profissional
2009 iniciei um programa doutoral e terminei com sucesso a parte escolar, no entanto, tive
que o suspender por motivos pessoais e profissionais.
Apresentação do
CINDOR
Plano de Intervenção
Estratégico (PIE)
Análise e avaliação
do PIE
Neste momento estou a escrever um artigo em parceria com o Professor Milanez Sousa
sobre a gestão do ativo corrente, e, pretendo continuar o estudo do crédito de
funcionamento no setor empresarial.
Conclusões
Bibliografia
Constrangimentos e
agradecimentos
Próximos passos
Apresentação do trabalho de natureza profissional - César Manuel Oliveira Ferreira
Atribuição do Título de Especialista (Decreto-Lei n.º 206/2009)